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El cuestionamiento del emprendedor: ¿Deberías quedarte o deberías irte? A medida que avanza 2025 y con un año que ha sido uno de los más desafiantes para las acciones en Estados Unidos desde 2008, miles de empleados están presionando el botón de reinicio y volviendo a sentirse inseguros sobre su futuro profesional. La única constante en los negocios hoy en día es que no existe la “seguridad laboral” en el mundo corporativo, ya que las empresas solo son leales a sus resultados.
La falta de control en la actual “Cultura del Jefe Aprobador” y la amenaza constante de ser reducido, reestructurado o incluso despedido, hacen que el 71% de los trabajadores en Estados Unidos busque activamente nuevos empleos o tenga en mente la posibilidad de cambiar de trabajo, con la esperanza de algo mejor.
¿Entonces, cuál es la mejor opción? ¿Cambiar de trabajo sin garantías y con un final definido, generalmente no de tu elección? ¿Quedarte en el mismo lugar, esperando que llegue el golpe inevitable? ¿Esperar a que te digan: “Vamos a eliminar tu departamento o puesto”? ¿O apostar por tus habilidades, motivación y deseo de algo mejor para hacer un cambio real en tu carrera?
Debemos gestionar nuestras carreras de manera diferente. Es momento de tomar el control de tu vida profesional creando Tu Carrera 2.0 y profundizando en la exploración de la propiedad de negocios.
Terry Powell, CEO y fundador visionario de La Fuente del Emprendedor, la principal compañía de coaching en carreras y franquicias en Norteamérica, dice: “Queremos que las personas dejen de conformarse con la ‘Nueva Normalidad’. La seguridad laboral ya no existe. Trabajar más tiempo por menos dinero es lo que exige el mundo corporativo hoy en día”.
¿Debería quedarme o debería irme?
En La Fuente del Emprendedor, llamamos a esto ‘El Síndrome de Carrera Dañada’, y durante demasiado tiempo, los estadounidenses han creído que no pueden dejar un trabajo y que deben hacer constantes concesiones para mantenerlo. Pero sí se puede, y todo lo que necesitas es una mirada honesta a tu situación actual y a las metas de Ingreso, Estilo de Vida, Riqueza y Patrimonio (I.L.W.E.™) que podrías alcanzar al convertirte en tu propio jefe.
La Fuente del Emprendedor puede ofrecerte esa educación, conciencia y descubrimiento a través de Tu Carrera 2.0 y nuestra red de coaches de carrera alternativa galardonados. Son profesionales altamente capacitados, y muchos han estado en tu lugar: en la misma encrucijada profesional, eligiendo empoderarse en lugar de solo estar empleados. Tienen la experiencia necesaria para acompañarte en tu camino de descubrimiento.
Si deseas tener la oportunidad de tomar más control sobre tu vida profesional y disfrutar del ingreso, estilo de vida, riqueza y patrimonio que mereces, La Fuente del Emprendedor quiere hablar contigo. Solo completa los cinco pasos de FranchiseMatch para dar el primer paso hacia tu nueva carrera alternativa.